Former les cadres demandeurs d’emploi aux métiers de l’artisanat, du bâtiment et de l’industrie

De nombreux cadres licenciés ne retrouvent pas d’emploi dans leur métier d’origine et sont prêts à changer d’orientation en  créant ou reprenant une entreprise.
La Maison de l’emploi formule l’objectif de permettre à ces cadres identifiés par le réseau des partenaires de suivre un programme de reconversion professionnelle vers les métiers du bâtiment et de la petite industrie, lié à un accompagnement à la création/reprise d’entreprise. Ce programme comprend l’acquisition d’un titre professionnel  et une préparation complète à la gestion d’entreprise.

Les cadres possèdent des compétences très diverses (ressources humaines, gestion, action commerciale, développement,…). Ces compétences sont des atouts pour la gestion d’entreprise.
La Maison de l’emploi souhaite accompagner ces cadres attirés par les métiers du bâtiment et de la petite industrie en leur permettant d’acquérir les compétences techniques nécessaires à la viabilité du projet.

Ce programme se déroule en deux volets :
Volet 1 : Programme d’accompagnement de cadres demandeurs d’emploi vers la création/reprise d’activité:

• formation à la création/reprise d’entreprises artisanales,
• formation à la bureautique décisionnelle.

Volet 2 : accompagner vers la reconversion dans l’artisanat du bâtiment et de l’industrie les cadres adhérents au projet.

• acquisition des titres professionnels correspondant à l’activité de l’entreprise que les cadres souhaitent créer ou reprendre.

Plus-value de l’action Maison de l’Emploi

• expérimenter pour la première fois un programme mixte création d’entreprise/acquisition de titre professionnel.
• mettre en place un partenariat spécifique avec l’AFPA  en testant un nouveau programme de développement de la création reprise d’entreprise.
• permettre à 15 cadres demandeurs d’emploi de bénéficier de ce programme expérimental.