Tremplin sur le Rhin
Une formation en entreprise
Des compétences reconnues
Un avenir professionnel transfrontalier
L’objectif du projet Tremplin sur le Rhin/ Eine Brücke für mich est de permettre un meilleur accès au marché du travail allemand pour les candidats du bassin de l’emploi de Strasbourg.
La Maison de l’Emploi et ses partenaires développent une méthode de qualification transfrontalière innovante portant sur un nombre de métiers précis. Nous partons du diplôme professionnel français pour permettre aux candidats, via des modules de formation sur mesure, d’obtenir la reconnaissance de l’équivalence du diplôme allemand.
Les participants sont directement intégrés, en tant que salariés, au sein d’une entreprise allemande.
Sur leur temps de travail, ils parcourent des modules de formation ainsi que des cours d’allemand qui leur permettent une intégration sereine au sein de l’entreprise.
Le premier parcours a démarré en décembre 2020 dans le domaine de la logistique.
Le projet se poursuivra avec la mise en place de modules dans d’autres métiers (peinture, mécatronique) pour élargir la méthode et continuer à œuvrer pour un marché du travail transfrontalier intégré à 360°.
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Formation en cours
La logistique
ce parcours qualifiant en entreprise réparti sur 18 mois, prévoit 3 volets :
de la pratique en entreprise
des cours techniques sur mesure, qui s’appuient sur votre formation française déjà réalisée.
des cours d’allemand, appliqués aux besoins concrets dans l’entreprise
Les entreprises participantes se trouvent à Kehl, Offenbourg, Lahr et Achern.
Au terme de votre CDD, vous disposez de compétences professionnelles reconnues en Allemagne qui vous permettent d’accéder à un CDI ainsi qu’avec de belles perspectives d’évolution au sein de l’entreprise.
Formation à venir
La Mécatronique
En cours de programmation
Un projet porté par
Les partenaires du projet
